就活・就職・採用サイトをまとめたプラットフォーム 「求人カタログ」

「自分力」を問いかけ、自分とは何かを考えさせられる。子どもだけでなく大人にも教育の情熱を届ける。

創業者の経営哲学「三方よし」が持続的発展の道筋。規模が大きくなれど一商人のマインドを持っている。

仕事を楽しむことができる会社であることがモットー。社員を一番の資源とし個性を最大限に活かそうとする。

お客さまの安心・安全・健康を支援するサービスを提供する損害保険会社。能力を最大限に発揮出来る環境。

幅広いターゲット向けツアーを提案。枠にはまらず、ボーダーレスにフットワーク軽く行動できる人材が活躍。

「旅」のパートナーとしてのホスピタリティを会社全体で追及。接客のプロフェッショナルと感じる。

「快適な暮らしの実現」と、「環境への負荷が少ない住まいの提供」の2つを実現している。

腸内環境を支えるヤクルトで知られる会社。がん治療も研究しており健康を生活レベルで助けることができる。

日経グループのネットワークを生かしオリジナル調査を行う。日経ならではの他とは異なる事業内容が魅力的。

50年以上も前から世界を相手に仕事をしてきた商社の自負が伝わる。バイタリティ溢れる人が活躍。

「教育」「医療」「介護」の3事業を柱に、事業連携により、新たな付加価値を創出し日本、世界へ提供する。

社外の期待に応えるべく「透明性」を大切にする社風。個人能力の伸長に加え、ワークライフバランスを尊重。

20年先を見据え、いかなる環境にも打ち克つ世界No.1の総合人材企業を目指し、新しい挑戦を続ける。

商品力と接客力の両方に重きを置き、人を満足させることに責任を持つ。業界No.1の唯一無二を目指す。

プロユース市場で国内NO.1シェア。「モノよりコンセプトを売る」在り方で、現在海外進出に積極的。

千人千色のキャッチフレーズらしく、様々な人が働いてる印象。職種の多さからも、その多様性が伺える。

基礎であるヨガインストラクターの研修から始まり、美と健康を中心とした様々な事業を展開している。

インテリアで様々な想いを形として残し世の中に影響を与えるというその色がサイトに如実に表れている。

「エンジニアの熱になる。」 をスローガンに掲げ、人間の持つ「熱さ」を押し出したシンプルなデザイン。

創業100年の歴史ある物流会社にもかかわらず、サイトは良い意味でベンチャー風で工夫されている。

創立100周年、3つの重点領域、国内シェア9割以上等、数字から会社の実績を知ることができる。

一年目から商品企画、新人配属先は海外等、写真と共に記載してあり、具体的なイメージが湧きやすい。

世界進出No.1等、特徴的な数字を掲げ、私達の身近に自社商品があることをアピールしている。

トランプを用いた社員紹介等、遊び心あるHP。実力主義、放任主義を謳う、個人のやる気を尊重する雰囲気。

エンジン制御システムに特化しており一見入口が狭いが、どんな学科の人でも受け入れる積極性のある会社。

動画やパノラマなどのアイデアを使ったサイトで、職場の雰囲気をオープンにわかりやすくしている。

大型施設の開店に関わる機会が多く、実際に地域に貢献しているのを肌で感じることができる。

手当の延長として「サロンパス」などの湿布剤を開発した、個人への思いやりを大切にする企業。